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新卒採用プロジェクト 活動報告

―「自分らしく、誰かの人生を豊かに。」に込めた想い―

こんにちは。
アサヒグローバルホーム株式会社/ゴールドトラスト株式会社 採用プロジェクトチームです。

今年の夏頃より、両社合同で新卒採用プロジェクトが立ち上がりました。
本プロジェクトには、アサヒグローバルホーム・ゴールドトラストそれぞれの若手メンバーから経営陣までが参画し、部署や立場の垣根を越えて、これからの採用について本気で向き合っています。


これからの会社に、どんな仲間を迎えたいのか

プロジェクトのスタートにあたり、まず向き合ったのは
「これからの会社は、どこへ向かっていくのか」
「その未来を共につくる“仲間”とは、どんな人なのか」という問いでした。

議論は時に白熱し、価値観がぶつかる場面もありました。
しかしその中で見えてきたのは、
“スキルや経験以上に、その人らしさを大切にしたい”
という、両社に共通する想いでした。

その想いを言葉にした結果、生まれたのが
新卒採用コピー
「自分らしく、誰かの人生を豊かに。」
です。


「自分らしく働く」ことが、価値になる仕事

社会人になると、
「型にはまった働き方をしなければならない」
そう感じる方も多いかもしれません。

でも、私たちは思います。
自分らしく働くことこそが、最高のパフォーマンスにつながると。

住まいは、人生における大きな節目。
だからこそ、マニュアル通りではなく、
一人ひとりの個性や想いが、お客様の幸せを築く土台になります。

ただ“好きなように働く”のではなく、
誰かの役に立てる自分の強みを見つけ、磨き続ける。
それが、私たちが考える「本当の自分らしさ」です。


想いが、誰かの人生を動かすフィールド

ときには大変なこともあります。
それでも、昨日より今日、今日より明日を良くしたいと前を向ける人。
「誰かを幸せにしたい」「人の力になりたい」
そんな想いを持つ人であれば、必ず成長できる環境があります。

自分を信じ、仲間を信じ、
ナンバーワンであり、オンリーワンを目指す日々を重ねていく。
その先に、誰かの人生を豊かにする仕事があります。


これから出会う未来の仲間へ

このプロジェクトは、まだ始まったばかりです。
しかし、ここから先の採用活動は、
会社の未来そのものをつくる挑戦だと考えています。

「自分らしく生きていきたい」
「誰かを幸せにしたい」
「人の役に立ちたい」

そんな想いを大切にしたいあなたと、
ここから一緒に、新しい未来を創っていけることを楽しみにしています。

自分らしさを大切にしたい、あなたをお待ちしています。

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